Vom Umgang mit psychischen Erkrankungen am Arbeitsplatz

Dr. Rolf Manz und Dr. Dirk Windemuth sind Arbeitspsychologen bei der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung. In einem Interview geben Sie Hinweise, wie Arbeitgeber mit psychischen Erkrankungen im Betrieb umgehen können (pdf-Datei). Vorgestellt wird in dem Gespräch das Konzept des „Disability Management“:

Ein Disability Manager ist ein Experte dafür, wie man verschiedene Hilfsangebote zusammenführen und dem Erkrankten letztendlich bei der Rückkehr in den Beruf helfen kann.
Auf einer eigenen Website der DGUV gibt es dazu mehr: Mit Disability Management in die Zukunft der Arbeit.
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